INTEGRAL
PARK SYSTEMS, S.L. ,
empresa dedicada a la comercialización,
implantación y mantenimiento de
sistemas mecánicos de aparcamiento,
tiene como Política Estratégica
el entregar los productos / servicios
requeridos por nuestros clientes, cumpliendo
todos los requisitos técnicos
y de utilización definidos, los
requisitos legales y reglamentarios,
los plazos de entrega comprometidos,
así como cualquier otro requisito
acordado y / o estipulado en la documentación
correspondiente, con el fin de satisfacer
las expectativas de los clientes, conseguir
su fidelización y asegurar con
ello la solidez, proyección
y rentabilidad del negocio. También forma parte de la Política
Estratégica de INTEGRAL
PARK SYSTEMS, S.L. el implantar
y desarrollar un Sistema de Gestión
de la Calidad , basado en el análisis,
prevención y mejora continua alcanzando
a todas las actividades de la Empresa.
La Dirección de Calidad tiene
la responsabilidad de definir dicho Sistema
y de coordinar las acciones necesarias
para mantenerlo actualizado y adaptado
a las necesidades, que en cada momento
tenga INTEGRAL PARK SYSTEMS,
S.L. .
Las directrices que marcan nuestra actuación,
para cumplir lo anteriormente expuesto
son:
• Los valores de INTEGRAL
PARK SYSTEMS, S.L. son: enfoque
al cliente, innovación, trabajo
en equipo y responsabilidad.
• La Satisfacción
del Cliente es nuestro foco de atención
prioritaria.
• El trabajo bien hecho y
la mejora continua son la actitud de
todos en cada momento.
• La orientación de
nuestros esfuerzos va dirigida a la prevención
de los errores, en lugar de a su control
y corrección.
• La calidad de nuestros
productos y servicios constituyen una
ventaja competitiva frente a otros suministradores
y contribuye a mantener y mejorar nuestra
posición en el mercado.
• La integración con
nuestros clientes y proveedores es el
fundamento de nuestra misión.
Nuestra gestión se basa en la
confianza mutua con ellos, derivada del
cumplimiento continuado de nuestros compromisos
y de la evolución tecnológica
y capacitación técnica
de la Empresa para suministrar los servicios
que nos son solicitados por nuestros
clientes.
• La involucración
e identificación de todos con
los objetivos de la Empresa es clave
para conseguir el liderazgo al que aspira
la Dirección dentro del sector
y redundará en el bien de nuestros
clientes.
• El control de los costes
de nuestros procesos y servicios debe
favorecer el desarrollo de nuestra organización,
en un mercado cada vez más competitivo.
• La formación del
personal es elemento básico de
permanente actualización y adaptación
dentro del entorno productivo y comercial
en el que desarrollamos nuestra actividad.
Director Gerente de INTEGRAL
PARK SYSTEMS, S.L.
Julio 2006 |
